安示范办〔2018〕5号

安阳市城乡一体化示范区工委（综合）办公室

2017年度工作总结及2018年工作安排

2017年，工委（综合）办公室在示范区党工委、管委会的正确领导下，坚持以“五最工作法”为统领，紧紧围绕中心工作，内求务实高效、外树良好形象，创新思路，强化管理，充分发挥参谋助手、综合协调、督查督办、服务保障职能，较好地完成了各项目标任务，为党工委、管委会有序高效运转和各项工作顺利推进提供了有力保障。

一、2017年主要目标及完成情况

2017年，工委办紧紧围绕建设全市产业新高地、全市副中心这一发展主题，解放思想，与时俱进，创新服务，扬长补短，全面开创了工委办工作新局面，取得了工作新成效。

（一）围绕中心，提升服务。严格自我要求，坚持精益求精，强化督查问效，不断提升服务水平。一是坚持精准办文。在文稿起草上，突出创新，改进文风，注重质量，较好地完成了重大活动和重要事项的材料准备工作，重点服务和保障了示范区党工委和安阳县委全会、经济工作会议、脱贫攻坚推进会、上级领导调研、重大项目签约开工等重大活动和重点工作。全年共印发党工委文件33件，管委会文件130件，工委（综合）办公室文件25件，处理涉密文件179件。二是坚持精细办会。在区县套合参会领导和人员增加，会议次数增多，会议保障任务加大的情况下，突出会前准备、会中服务、会后落实三个环节，精心准备、分工负责、层层把关，做到了会场布置、会场服务、会议材料不马虎、无差错，使各类会议质量得到保证，未出现大的纰漏。共印发党工委会议纪要3份、党政联席会议纪要45份、主任办公会议纪要3份、专题会议纪要20份。三是坚持精心办事。在各类事项办理上，严格要求、主动服务，除认真做好日常服务工作外，对主要领导交办的重要事项，加强沟通协调，跟踪办理落实，确保在第一时间高质量完成。同时，切实加强日常值班和上传下达工作，实行24小时值班制度，节假日安排县级干部带班、局办干部统一轮流值班，确保了上下左右联络畅通。四是坚持督查问效。整合区县督查力量，牵头构建了“大督查”机制，对各项决策部署、重点项目建设、重点工作推进、领导交办事项等，建立台账、明确责任、跟踪督查、销号管理，确保了问题逐级解决、工作层层落实。五是坚持依法行政。充分发挥参谋助手和法律顾问作用，为重大决策、重大经济活动和重点项目建设等提供法制服务和保障。全年共对110余份文件、协议等进行了合法性审核；依法协助处理遗留问题39件；办理行政复议案件3件，应讼案件4件7起，办结率100%；组织7个行政执法单位的94名行政执法人员参加了法制和业务知识培训。

（二）强化宣传，营造氛围。不断加大力度、改进方式，通过大力宣传365手机体育app建设发展取得的成效、创新性经验、先进典型事例等，扩大影响、争取支持，统一思想、凝聚共识，营造氛围、激励引导。一是对外宣传取得突破。以365手机体育app面向全国、全省公开招聘平台公司高管、正科和副科级招商专干及专业技术人才等为契机，在《人民日报》、《河南日报》、河南电视台等国家和省级主流媒体开辟专版（专栏），大张旗鼓宣传365手机体育app的功能定位、突出优势、宏伟目标、发展思路以及干事创业的精神状态和迅猛发展的良好态势，进一步提升了365手机体育app在全市、全省乃至全国的知名度、美誉度和影响力。启动了365手机体育app宣传片制作工作。二是区县宣传力量有效融合。根据套合发展需要，牵头组织对示范区、安阳县的新闻宣传力量进行了整合，构建了资源共享、优势互补，分工明确、影响有力的新闻宣传工作机制。区县政府门户网站成功合并，对政务公开和政务信息统一发布；由安阳县电台和电视台、《今日安阳县》等宣传载体对区县大事、要事进行集中宣传报道，大大增强了新闻宣传效果。三是党务政务信息工作进一步加强。制定出台了《政务信息质量评价办法》和《政务信息考核办法》等，对政务信息报送的目标任务、时限要求、质量标准和考核奖惩等进行了分解和明确。建立健全了信息员队伍，开展了信息员业务培训，信息报送质量进一步提高。创建了《365手机体育app发布》公众微信号，累计发布信息55期、288条。全年共向市委办、市政府办等上级单位报送党务政务信息70多条；刊发《示范区工作信息》16期，刊载信息689条。同时，筹建了工委（综合）办公室信息中心，正科级规格，人员正逐步到位；市场化运作平台也正在筹建。与中国移动、中国联通等运营平台对接，按照高起点规划、分步骤实施的原则，谋划制定365手机体育app智慧城市建设方案。

（三）提升标准，强化保障。一是组建了后勤服务平台。按照“政府引导、市场运作”的原则，成立了润安商贸公司，负责机关后勤管理，进一步提升了服务水平、降低了管理成本。二是科学调整了办公用房。根据领导调整和机构套合实际，按照“统一分配、严格标准、部门集中、方便工作、节约集约”的原则，对机关大院办公用房进行了重新调整和分配。增设了医务室、图书室、保密室等。三是搞好干部用餐保障。提高饭菜质量，增加科级干部餐厅，在餐厅安装了大功率空调，午餐增加了餐后水果，广大干部的用餐条件大大改善。四是严格机关秩序管理。加强车辆出入管理，确保各类车辆有序停放；设立14个巡更点，配备了巡更器材，加强日常巡查保卫，保障了机关日常安全和秩序维护。五是切实加强车辆管理。新增了3辆新能源公务用车，新建4个充电桩；实行专人专车负责制，加强对车辆的日常维护和保养，为各项工作开展提供了用车保障。六是不断改善办公条件。对办公楼加装和更换了卫生间门闭门器、全新水龙头、中央空调深井泵、空调扇叶面和防直吹板、屋顶扬尘自动喷淋系统等，综合办公条件进一步改善。

（四）党建统领，建强队伍。一是抓好党建、夯实基础。坚持把政治建设放在首位，教育引导党员干部牢固树立“四个意识”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。突出抓好党的十九大精神的学习宣传贯彻，确保党的十九大确立的重要思想、重要观点、重大判断、重大举措在工委（综合）办公室具体化、实践化。切实加强党风廉政建设，强化廉政教育，完善制度监督，堵塞管理漏洞，打造廉洁队伍。二是加强学习、提高素质。围绕建设学习型机关，结合办公室实际，按照“人人讲、共同学”的原则，每周组织办公室干部集中学习，内容包括政治理论、廉政道德、业务知识等方面，通过相互学习、取长补短，广大干部的政治素质和业务水平明显提高。三是创新方式、科学管理。启用了钉钉办公软件系统，办公室日常考勤、办公用品申领、用车审批、日志报告、会议签到、请销假管理、用印审批等，全部通过钉钉软件按程序办理，有效堵塞了管理漏洞，提高了工作效率。四是转变作风、狠抓落实。建立了办公室领导班子干事清单和科级干部干事清单，明确职责，分解任务，促进落实。成立了办公室考核委员会，将干部职工分为三个组，每日汇报、每周汇总、每月考核、每季评比、半年考评、年底汇总，充分激发了干部职工干事创业的积极性和责任感。

二、2018年工作打算

2018年是深入学习贯彻党的十九大精神的第一年，也是强力推进365手机体育app建设的关键一年。工委办作为党工委的中枢机关，责任重大，义不容辞。2018年，我们将紧紧围绕党工委中心工作，进一步转变作风，更新观念，创新机制，自我加压，在全面抓好“三服务”工作的基础上，突出抓好以下五个方面的工作，努力推动工委办工作再上新台阶。

一要加强学习型机关建设。突出示范区机关党建主题，认真学习党的十九大精神，深入开展“两学一做”等主题教育，坚持办公室每日晨会学习制度，通过学习十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，《中国共产党党章》《毛泽东选集》，以及经济、法律、互联网、科技等知识，坚定理想信念，提升工委办公室“三服务”能力和水平。二要推进工作体制机制创新。为争当五个示范排头兵，根据上级有关文件精神，以转换用人机制、实施绩效激励为核心，以优化管理方式、释放办公室活力为目标，通过履行职责契约化、考核评价标准化、薪酬分配绩效化，率先在工委办形成人员能进能出、岗位能上能下、待遇能高能低的管理机制，进一步提高工作的实效性。三要做好调查研究发挥好参谋助手作用。围绕365手机体育app新能源汽车、通用航空、智能机器人、IT等新兴战略性产业，充分发挥战略研究院的作用，树立世界眼光、国际标准，站位全局、瞄准产业研发制造领域，深入全国新兴产业科技前沿，加大调查研究力度，形成高标准、高质量、高水平调研报告，为党工委领导决策，为365手机体育app产业发展提供有价值意见建议。四要认真搞好办公室阵地建设。要抓好班子建好队伍，在班子建设上要充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，严格按照“五最”工作法，实行主任分工负责制，进一步强化目标，责任到人，量化到人，增强干部职工的工作责任感和使命感，努力打造一支特别能吃苦、特别能奉献的高素质干部队伍。要在政治上多关心同志，生活上多照顾同志，使同志们能够以旺盛的精力、饱满的热情投入到工作中。五要切实加强后勤工作规范化管理。要抓好后勤服务平台建设，加强润安商贸公司经营管理，不断提升后勤服务能力和水平；要强化了机关治安巡逻，实行车辆出入通行证制度，确保机关工作的正常、有序、高效运转；要不断改善办公条件，强化机关文明创建活动，争创全市文明标兵，为同志们创造一个更加舒心的工作环境。

安阳市城乡一体化示范区工委（综合）办公室 

                         2018年2月24日